2022-05-29 12:23:55 2行业新闻
问:小葛8月1日与所在公司的劳动合同到期终止,双方不再续签。在办理工作交接时,小葛提出,她今年有10天的年休假,5月份有休过2天,还有8天未休,剩下的8天未休年休假是不是可以按照年休假工资结算给她。公司表示,既然没休就算作废了。公司说得对吗? 答:不对。 根据《企业职工带薪年假休假实施办法》规定,用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年假的,应当按照职工当年已工作时间折算未...
2021-04-08 19:32:40 2行业新闻
2021年接近尾声, 你的年休假都休完了吗? 没休的年休假能跨年度安排吗? 单位不安排休年休假也不支付年休假工资怎么办? 年休假工资如何计算? …… 这些或许是这几天, 上班族最关心的问题之一。 根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工累计工作已满1年不满10年的,有5天年休假;工作已满10年不满20年的,有10天年休假;工作已满20年的,有15天年休假。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 ...
2021-08-15 12:35:15 2行业新闻
带薪年休假,是国家赋予职工的法定休息权利。但在实际工作中,不但许多单位执行不规范,甚至很多数职工自己都不清楚到底该享受的带薪年休假天数是怎么计算的。 仔细去研读国家相关政策的话,我们会发现“连续”和“累计”是决定职工带薪年休假非常重要的两个关键词,只要理解了这两个关键词的基本含义,便不难根据自己的实际情况计算出应该享受的带薪年休假天数。 下面大家一起来看看相关的规定,并通过一些假设条件的案例来进行...
2021-11-21 00:58:40 2行业新闻
《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 第三条职工累计工作已满...
2021-05-31 23:36:06 1行业新闻
2021年马上结束了,小伙伴们是不是开始规划今年的年休假如何度过了?不论你有什么美好计划,关于“年休假”的这些知识你得知道。 什么是“带薪年休假”? 《职工带薪年休假条例》规定:机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 能休多少天? 《职工带薪年休假条...
2022-07-14 14:46:15 3行业新闻
法定带薪年休假是指劳动者在符合法定条件下,在一个自然年度内,工资待遇不变的前提下,享受的休假权利。年休假一、法定年休假的享受条件? 时间要求:职工连续工作满12个月以上的 关于“连续工作”应如何理解? 主要包含两种情形: 01职工在同一单位连续工作满12个月 示例:甲2020年1月入职A公司工作至今,则甲已在A公司连续工作满了12个月,因此甲可在A公司享受法定年休假。 02职工在不同单位连续工作满...
2022-05-30 23:55:24 0行业新闻
《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 第三条职工累计工作已满...
2022-01-19 04:30:01 0行业新闻
《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 第三条职工累计工作已满...
2021-10-15 05:17:49 2行业新闻
《职工带薪年休假条例》自2008年1月1日起施行。 职工带薪年休假条例 第一条为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。 第三条职工累计工作已满...
2021-10-20 16:47:46 1行业新闻
第一章总则 第一条为贯彻落实员工带薪休假制度,根据《员工带薪年休假条例》《企业员工带薪年休假实施办法》等法律法规和公司《考勤管理规定》有关要求,结合公司实际情况,制定本细则。 第二条公司及其分支机构签订劳动合同的所有员工(包括劳务派遣工)依照本规定享受休假待遇。 第三条员工带薪年休假按照服从公司工作需要与兼顾个人愿望相结合的原则,实行计划管理。 父母、配偶异地的,休假时间原则上相对集中于春节期间探...
2022-06-13 13:50:35 0行业新闻
劳动关系是生产关系的重要组成部分,劳动关系是否和谐,事关广大职工和企业的切身利益,事关经济发展与社会和谐,下面是fw516.com小编精心整理的年休假工会调研报告,希望能给大家带来帮助!GED516范文网-优秀范文分享平台 年休假工会调研报告范文(一) 根据《中共中央国务院关于构建和谐劳动关系的意见》(中发[20**]10号)文件精神:“党的十八大明确提出构建和谐劳动关系。在新...
2021-12-29 04:32:29 2行业新闻
?程:1 抽签:请各位参赛选手于指定日期和时间到指定教室抽取比赛的出场顺序。kgT516范文网-优秀范文分享平台 2 签到:初赛开始前,请各位选手到编辑部签到。kgT516范文网-优秀范文分享平台 比赛环节: 1 开场演出(5分钟);节目待定。kgT516范文网-优秀范文分享平台 2 主持人开场白介绍此次活动的主办方,以及到场嘉宾和活动的流程。(五分钟)kgT516范文网-优秀范文分享平...
2022-06-06 21:38:05 4行业新闻
产假、生育假、育儿假…… 现在生娃到底能休几天假? 近日,全国多地 宣布修改计划生育条例 延长生育假期 加码“生育福利” 宝爸宝妈的“法定假期”有多长? 来看图↓↓↓ 4个知识点带你了解什么是产假 什么是产假? 产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,由《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规明确规定。2012年国务院发布的《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:女职工生育享受...
2022-07-26 01:48:40 1行业新闻
产假、生育假、育儿假…… 现在生娃到底能休几天假? 近日,全国多地 宣布修改计划生育条例 延长生育假期 加码“生育福利” 宝爸宝妈的“法定假期”有多长? 来看图↓↓↓ 4个知识点带你了解什么是产假 什么是产假? 产假一般是指女方生孩子及哺乳期间所享有的带薪假期,由《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》等国家法律法规明确规定。2012年国务院发布的《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:女职工生育享受...
2021-11-27 21:21:10 0行业新闻
已是八月 今年的年休假休了吗 对于上班族来说 带薪年休假是应享的权利 现实中 劳动者因年休假 引发的诉讼纠纷时有发生 今天 小编结合法院判例 为你解读带薪年休假中 常见的几个误区 01公司规定的休假天数与法律法规相冲突,应该以哪个为准? 2017年7月,张女士入职一家商贸公司,双方签订了为期3年的劳动合同。然而,合同到期前一个月,张女士却收到了劳动合同终止通知书。公司决定合同到期后,不再续约,并按...
2022-04-15 05:23:52 4行业新闻
中华人民共和国国务院令 第514号 《职工带薪年休假条例》已经2007年12月7日国务院第198次常务会议通过,现予公布,自2008年1月1日起施行。 总理温家宝 二○○七年十二月十四日 职工带薪年休假条例 第一条为了维护职工休息休假权利,调动职工工作积极性,根据劳动法和公务员法,制定本条例。 第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的...
2021-07-22 09:37:50 2行业新闻
01、休息日 正常情况下,星期六和星期日为每周休息日,双休日不计薪,全年104天。 《中华人民共和国劳动法》第四十四条的规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 《国务院关于职工工作时间的规定》(第146号令,1995年05月01日实施)第七条的规定,国家机关、事业单位实行统一的工作时间,星期六和星期日为周休息日。企业和不能实行前款规定的统一工作时间的事业...
2021-12-25 05:01:34 1行业新闻
已是八月今年的年休假休了吗 对于上班族来说 带薪年休假是应享的权利 现实中 劳动者因年休假 引发的诉讼纠纷时有发生 今天 小编结合法院判例 为你解读带薪年休假中 常见的几个误区 01公司规定的休假天数与法律法规相冲突,应该以哪个为准? 2017年7月,张女士入职一家商贸公司,双方签订了为期3年的劳动合同。然而,合同到期前一个月,张女士却收到了劳动合同终止通知书。公司决定合同到期后,不再续约,并按离...
2021-10-11 15:47:36 1行业新闻
本文汇总的23类假期如下: 1、休息日2、休假节日3、事假4、病假 5、婚假6、产假7、产前假8、护理假 9、孕期产前检查假10、哺乳假11、痛经假 12、保胎假13、丧假14、年休假15、工伤假 16、探亲假17、路程假18、社会活动假 19、丰收节20、经营性放假21、甲类传染病假 22、独生子女护理假23、育儿假 01、休息日 正常情况下,星期六和星期日为每周休息日,双休日不计薪,全年104...
2021-10-03 06:34:23 2行业新闻
本文汇总的23类假期如下: 1、休息日2、休假节日3、事假4、病假 5、婚假6、产假7、产前假8、护理假 9、孕期产前检查假10、哺乳假11、痛经假 12、保胎假13、丧假14、年休假15、工伤假 16、探亲假17、路程假18、社会活动假 19、丰收节20、经营性放假21、甲类传染病假 22、独生子女护理假23、育儿假 01、休息日 正常情况下,星期六和星期日为每周休息日,双休日不计薪,全年104...