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2021-02-24 01:03:47 1行业新闻
一、全部条文 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 (2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过;根据2020年12月23日最高人民法院审判委员会第1823次会议通过的《最高人民法院关于修改〈最高人民法院关于在民事审判工作中适用《中华人民共和国工会法》若干问题的解释〉等二十七件民事类司法解释的决定》修正;根据2022年2月15日最高人民法院审判委员会第18...
2021-09-22 06:50:43 3行业新闻
九旬老人在小广场散步, 被一男孩牵的宠物狗碰倒摔伤。 老人住院治疗近一月后, 不幸身亡。 老人被狗碰倒摔伤 26天后死亡 2019年11月的一天晚上,九旬老人甘某正在湖里区一小广场路边散步,9岁男孩林某牵着一只宠物狗走来,宠物狗碰到甘某后,老人摔倒在地,随后被送医就诊。 经诊断,老人左股骨粗隆间骨折、左腕部皮肤裂伤。半个月后,医院出具《病危通知单》,数日后在治疗无明显好转,出现咯血、呼吸困难、氧合...
2021-08-12 21:00:09 3行业新闻
如果你是工伤,那么证明劳动关系(事实劳动关系)、工资标准就是必须的。另外,工伤等级也会直接涉及到赔偿金额的多少。本文以重庆九级工伤,工资5000元为例。 一、赔偿项目及标准: 1、停工留薪期工资(统筹地区职工平均工资,最长不超过12月,《重庆市工伤职工停工留薪期分类目录7(试行)》)。 2、一次性伤残补助金(9个月本人工资,本人工资不足社平工资60%的,按60%算)。 3、一次性医疗补助金(解除劳...
2021-12-08 04:58:49 0行业新闻
赔偿和解协议书范本(一) 甲方(赔偿义务人):_________ 身份证编号:__________________ 乙方(赔偿权利人):_________ 身份证编号:__________________ 乙方于______年______月______日过街时被甲方骑自行车撞倒,甲方造成乙方腰椎压缩性骨折,报警后,______交警______局调节为双方各负一半责任。为妥善解决...
2021-03-27 19:58:29 1行业新闻
为进一步保护投资者合法权益,畅通投资者权利救济渠道,依法从严打击证券市场财务造假等违法违规活动,最高人民法院对2003年2月1日实施的虚假陈述民事赔偿诉讼司法解释进行了修改和完善,形成《最高人民法院关于审理证券市场虚假陈述侵权民事赔偿案件的若干规定》(以下简称《规定》),并于今天正式发布。 《规定》是落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于依法从严打击证券违法活动的意见》的具体举措。在我国三十多...
2022-09-12 13:05:08 1行业新闻
2022年1月17日上午10点,根据国家统计局公布的最新数据,2022年度一次性工亡补助金标准调整为:47412×20=948240元 ▋详情如下: 2022年1月17日上午10点,国家统计局召开国民经济运行情况新闻发布会。 一、居民收入情况 2021年,全国居民人均可支配收入35128元,比上年名义增长9.1%,扣除价格因素,实际增长8.1%;比2019年增长(以下如无特别说明,均为同比名义增速...
2021-11-14 23:20:39 1行业新闻
ta"> 第一,赔偿和受偿主体:包括姓名,性别,出生年月,籍贯,经常居住地,身份证号码,联系方式等;如一方为法人或者企业,应写明统一社会信用代码(法人的身份证号码)、法定代表人(或者负责人)等。如本人不能在场达成协议,有委托代理人或者法定代理人,也要写明,和赔偿方或者受偿方是什么关系。 第二、赔偿依据:写明例如根据《中华人民共和国民法典》《最高人法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题...
2021-02-17 05:02:29 1行业新闻
小明上学时因天性好动没少受皮肉之苦。5岁上幼儿园时,小明在足球课上被足球绊倒在地,撞碎门牙。10岁上小学时,小明与同学在楼梯上嬉闹,踩空楼梯而扭伤脚。请问,幼儿园和小学对小明的受伤有赔偿责任吗?如果在监控中发现第二次受伤是校外人员小王把小明从楼梯上推倒所致,小明又应当如何主张赔偿? 教育机构侵权责任 《民法典》第1199条无民事行为能力人在幼儿园、学校或者其他教育机构学习、生活期间受到人身损害的,...
2022-07-12 22:36:12 5行业新闻
发生工伤后,劳动者可以主张的赔偿项目有很多种,下面我们就来梳理一下工伤赔偿的项目和相关注意事项。 发生工伤通常会涉及到的赔偿项目 治疗费用:因医治工伤产生的医药费用、伙食补助、交通费用、康复费用等; 辅助器材费用:工伤后因正常生活或就业,所需要的义肢、轮椅等器材费用; 工伤停工留薪期待遇:根据伤情享受6-24个月停工留薪期的工资,时间长短可参考各地的工伤停工留薪期目录或工伤认定结果; 生...
2022-04-05 19:08:15 3行业新闻
★★精心选择真实的案例,独特细致入微的分析,期待给您带来维权的希望★★ ★发文目的★ ▼劳动合同到期后是否续签,以及劳动者有哪些权利?用人单位要承担哪些义务?这方面不仅劳动者不知道,就连有些用人单位的HR也不是很清楚,都想当然地认为,劳动合同到期后双方的权利义务就结束了,其实不是这样,如哪些情形单位不续签或员工不愿续签,员工有权要求单位支付经济补偿金,哪些情形单位不需向员工支付经济补偿金。今天我们...
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